Programme de stages rémunérés

Éliminez vos obstacles à l’emploi et améliorez vos compétences.

En français, le numérique, c'est stratégique

Programme de stages rémunérés

Éliminez vos obstacles vers l’emploi et améliorez vos compétences.

Même s’ils détiennent une expérience professionnelle considérable dans leur pays d’origine, les nouveaux arrivants rencontrent un premier défi important en arrivant au Québec : accéder à une première expérience de travail dans leur domaine.

Pourquoi faire un stage rémunéré ?

Le programme de stages rémunérés vous offre l’opportunité de développer vos compétences au sein d’une équipe investie et d’acquérir une expérience pertinente. En tant que stagiaire, vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec un tuteur à l’écoute et disponible, qui vous aidera à améliorer votre expérience d’apprentissage via un encadrement et des retours cohérents et solides.

Le programme vous permet de :
  • Bénéficier d’un accompagnement et d’un suivi pour assurer votre intégration et maintien en milieu de travail;
  • Réaliser des stages rémunérés en entreprise dans des domaines où il y a une grande pénurie de main-d’œuvre;
  • Exercer un métier semi-spécialisé dans un secteur d’activités en pleine expansion;
  • Acquérir une expérience de travail québécoise.

Stages disponibles

Au programme de cette formation en alternance école/entreprise de 16 semaines (360 heures) rémunérée 18,50 $/heure.

Informations sur la formation
  • Appliquer des notions de base d’électricité
  • Prévenir les atteintes à la santé, à la sécurité et à l’environnement ASP
  • Assembler et câbler un panneau de contrôle
  • Participer à l’Intégration de systèmes automatisés
  • S’intégrer au milieu de travail
Critères d’admissibilité
  • NE PAS posséder les qualifications requises pour le poste de monteur de panneaux de contrôle
  • Dextérité manuelle, acuité visuelle
  • Minutie,  souci de la qualité
  • Capacité à travailler en équipe
  • Français parlé et écrit
  • Posséder une voiture
  • Notions de base en électricité (un atout)
Pour plus de renseignements, contactez Justine Madzo :

  justine.madzo@caci-bc.org
  514 856-3511 poste 234

Ce programme est réalisé en partenariat avec le comité sectoriel de la main-d’œuvre de l’industrie électrique et électronique (ÉLEXPERTISE) et Korpus.

     Korpus

Informations sur la formation
  • Domaines de la réparation d’appareils électroménagers
  • Programme de mentorat
  • Ateliers pratiques
  • Atelier de conversation française (pour les participants qui ne maîtrisent pas bien la langue)
  • Suivi pour favoriser l’intégration et le maintien en emploi
  • Le stage de réparateur d’appareils électroménagers dure 26 semaines et est rémunéré 20$/heure.
Critères d’admissibilité
  • Personnes immigrantes sans emploi, qu’elles soient citoyennes, résidentes permanentes, travailleuses temporaires avec un permis ouvert de plus de 6 mois, ou réfugiées
Pour plus de renseignements, contactez Justine Madzo :

  justine.madzo@caci-bc.org
  514 856-3511 poste 234

Ce programme est réalisé en partenariat avec le comité sectoriel de la main-d’œuvre de l’industrie électrique et électronique (ÉLEXPERTISE).

Informations sur la formation
  • Domaines l’assemblage en électronique
  • Programme de mentorat
  • Ateliers pratiques
  • Atelier de conversation française (pour les participants qui ne maîtrisent pas bien la langue)
  • Suivi pour favoriser l’intégration et le maintien en emploi
  • Le stage d’assembleur en électronique dure 21 semaines et est rémunéré 17$/heure.
Critères d’admissibilité
  • Personnes immigrantes sans emploi, qu’elles soient citoyennes, résidentes permanentes, travailleuses temporaires avec un permis ouvert de plus de 6 mois, ou réfugiées
Pour plus de renseignements, contactez Justine Madzo :

  justine.madzo@caci-bc.org
  514 856-3511 poste 234

Ce programme est réalisé en partenariat avec le comité sectoriel de la main-d’œuvre de l’industrie électrique et électronique (ÉLEXPERTISE).

Le CACI met en œuvre plusieurs programmes dans le secteur de l’imprimerie en partenariat avec le comité sectoriel de main-d’œuvre des communications graphiques du Québec (GrafiCompétences).

Pour plus de renseignements, contactez Claudia Grimau :

  claudia.grimau@caci-bc.org
  514 856-3511 poste 301

Venez nous rencontrer avec ou sans rendez-vous au CACI

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