Conjoint.es de travailleurs temporaires

Étudier en formation professionnelle grâce au PACTT

En français, le numérique, c'est stratégique

Conjoint.es de travailleurs temporaires

Étudier en formation professionnelle grâce au PACTT

Vous êtes le conjoint ou la conjointe d’un travailleur étranger temporaire (TET) ?

Bonne nouvelle ! Vous pourriez avoir accès à l’une des 100 formations offertes par Québec métiers d’avenir dans différentes régions du Québec.

Pourquoi choisir ce programme ?

  • Des formations menant à des métiers en forte demande et bien rémunérés
  • Formations gratuites (à l’exception des frais de traitement de la demande et du matériel scolaire)
  • Aucune évaluation comparative des études effectuées hors du Québec n’est requise
  • Obtention d’un diplôme délivré par le ministère de l’Éducation du Québec
  • Accès rapide au marché du travail
  • Une formation axée sur la pratique : 80 % du temps est consacré aux ateliers et aux stages

Les résidents permanents sont également admissibles à ces formations. Pour les personnes réfugiées, l’admissibilité sera évaluée au cas par cas.

Inscrivez-vous dès maintenant !

Selon le nombre de personnes inscrites, le CACI organisera une séance d’information en visioconférence avec Québec métiers d’avenir afin de présenter le programme et de répondre à vos questions.

À consulter aussi

Nous sommes là pour vous accompagner

Prenez rendez-vous avec notre équipe pour obtenir des réponses à vos questions et trouver la formule de cours qui correspond le mieux à vos besoins.

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Sensibilisation au harcèlement psychologique et sexuel en milieu de travail

Dans le cadre du projet « Harcèlement en milieu de travail, Connaître, Prévenir, Agir » réalisé grâce au soutien financier de la CNESST (Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail), le CACI a le mandat de sensibiliser les personnes immigrantes en emploi ou en recherche d’emploi au harcèlement psychologique et sexuel en milieu de travail.

Par le biais de publicités, de rencontres individuelles et d’ateliers de groupe, le CACI explique comment identifier une situation de harcèlement psychologique ou sexuel en milieu de travail, les obligations de l’employeur et les recours possibles pour les victimes de harcèlement.

Pour en savoir plus, visionnez les vidéos ci-dessous et consultez le site de la CNESST.